員工錄用通知書

時(shí)間：2024-10-15 23:15:38 瑞文網(wǎng) 我要投稿

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(精)員工錄用通知書15篇

　　在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中，接觸并使用通知的人越來越多，通知是機(jī)關(guān)對內(nèi)部單位或平行機(jī)構(gòu)，所發(fā)出之洽辦或告知事情的文書。那么，怎么去寫通知呢？下面是小編為大家收集的員工錄用通知書，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

(精)員工錄用通知書15篇

員工錄用通知書篇1

尊敬的xx先生：

　　您好！

　　我們很榮幸地通知您，您已被本公司錄用。在此熱忱地歡迎您加入我們的.團(tuán)隊(duì)！請您盡快辦好原單位的辭職手續(xù)，并于所列時(shí)間準(zhǔn)時(shí)來公司報(bào)到。

　　您的工作崗位是：xx。

　　您的試用期間的薪資為：人民幣稅前￥xx元/天。

　　您的轉(zhuǎn)正期間的薪資為：人民幣稅前￥xx元/天。

　　其它福利：

　　□ 績效獎(jiǎng)金

　　□ 全勤獎(jiǎng)

　　前來報(bào)到時(shí)，請您攜帶好以下材料（帶齊打√ 的資料）：

　　□ 錄用通知書（主管簽字）

　　□ 身份證（原件與復(fù)印件1張，需要背面）

　　□ 照片2張（1寸報(bào)名照）

　　□ 本人的農(nóng)村信用社卡和復(fù)印件

　　□ 最高學(xué)歷證書復(fù)印件

　　□ 純黑色鞋子和西褲/運(yùn)動(dòng)褲/牛仔褲

　　□ 學(xué)生證復(fù)印件/高考學(xué)生需提供高校錄取通知書復(fù)印件（兼職員工需提供）

　　□ 學(xué)校推薦信/學(xué)校實(shí)習(xí)證明/學(xué)校四聯(lián)單（實(shí)習(xí)生提供）

　　報(bào)到地址及時(shí)間：

　　地址：

　　時(shí)間：20xx年xx月xx日xx時(shí)xx分

　　如有疑問，請聯(lián)絡(luò)：xx。

　　特此通知。

通知人：

　　20xx年xx月xx日

員工錄用通知書篇2

尊敬的xxx先生：

　　非常榮幸地通知您，經(jīng)公司面試考察，決定聘用您為xx公司(以下簡稱公司)xx職位。

　　真誠歡迎您加入本公司的行列！

　　請您詳細(xì)閱讀以下內(nèi)容，并在確認(rèn)后請于報(bào)到當(dāng)日攜帶相關(guān)資料到xx人力資源部，就本通知書及相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行簽名確認(rèn)并辦理入職手續(xù)。感謝您的配合！

　　聘用條款和條件：

　　一、報(bào)到信息

　　1、報(bào)到時(shí)間：20xx年xx月xx日xx時(shí)整

　　2、報(bào)到地點(diǎn)：xx人力資源部

　　聯(lián)系人：

　　聯(lián)系電話：

　　二、公司規(guī)章制度

　　請您在同意接受聘用和簽訂勞動(dòng)合同之前，認(rèn)真閱讀以下規(guī)章制度，并同意按照公司公司規(guī)章制度請?jiān)斠姟堵毠な謨浴?請閱附件)

　　三、試用期與勞動(dòng)合同

　　按公司用工規(guī)定，試用期為xx個(gè)月，自入職當(dāng)日起計(jì)算。

　　勞動(dòng)合同期限為xx年。

　　您應(yīng)當(dāng)在入職當(dāng)日與公司依法簽訂書面的勞動(dòng)合同和保密協(xié)議，明確約定雙方在勞動(dòng)關(guān)系方面的權(quán)利和義務(wù)。

　　四、報(bào)到當(dāng)天須提交的資料

　　1、居民身份證(原件及復(fù)印件)或居民戶口簿(原件及復(fù)印件)；

　　2、學(xué)歷證明書(正本及復(fù)印件)；

　　3、一寸彩色證件照2張(紅底)；

　　4、原單位開出之離職證明或勞動(dòng)部門開具的失業(yè)證明；

　　5、一年期內(nèi)省、市級綜合醫(yī)院的.體檢證明(體檢項(xiàng)目：肝功能、丙氨酸氨基轉(zhuǎn)移酶、胸透、心電圖，一共四項(xiàng)，費(fèi)用自付)。

　　注：體檢前請注意休息，不要飲酒，早上空腹。

　　五、受雇唯一性和保密承諾的規(guī)章制度執(zhí)行。

　　1、受雇唯一性：您在入職公司時(shí)應(yīng)不與任何單位存在勞動(dòng)關(guān)系，入職后在沒有得到公司正式認(rèn)可的前提下，不能接受任何外部的有償聘用，包括臨時(shí)性質(zhì)的聘用。

　　2、保密：您應(yīng)當(dāng)避免將與公司有關(guān)的任何機(jī)密信息透露給任何非本公司雇員。機(jī)密信息包括但不限于本聘用函的全部內(nèi)容。

　　六、生效與失效

　　本錄用通知書在您簽署并交至公司之日起生效，在勞動(dòng)合同簽訂之前，作為公司與您對雙方勞動(dòng)權(quán)利和義務(wù)的基本協(xié)議和約定，并將作為勞動(dòng)合同的附件，如本通知中的條款與勞動(dòng)合同有沖突之處，以勞動(dòng)合同為準(zhǔn)。

　　如果您未能通過公司要求的背景調(diào)查、隱瞞真實(shí)信息或在20xx年xx月xx日(確認(rèn)截止日)前仍未簽署本錄用通知書并交至我部，本通知書將在確認(rèn)截止日自動(dòng)失效。

　　若您不能按時(shí)入職，請于20xx年xx月xx日前通知人力資源部，如您未能在入職日到公司報(bào)到入職，本錄用通知書將自動(dòng)失效，除非您事先通知公司并獲得公司同意延長入職截止日。請您仔細(xì)閱讀并了解上述聘用條款和條件。如果您清楚并同意上述聘用條款和條件，并自愿受雇于公司，請?jiān)趫?bào)到之日就本通知書及相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行簽名確認(rèn)并辦理入職手續(xù)。我們謹(jǐn)借此機(jī)會(huì)表達(dá)我們的歡迎，并祝您在未來的崗位上一切順利。

xx公司人力資源部

　　20xx年xx月xx日

員工錄用通知書篇3

尊敬的xx先生：

　　通過我司的`招聘選拔程序，您已被確定符合xx主管崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的加盟，其次請您仔細(xì)閱讀以下內(nèi)容，按要求備齊相關(guān)資料，在指定時(shí)間內(nèi)到我司人力資源部辦理入職報(bào)到手續(xù)。

　　一、個(gè)人須準(zhǔn)備及提交的資料：

　　1、本人近一年相片八張(紅底小一寸)；

　　2、本人戶口簿、身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷證、學(xué)位證(如有)、職稱證或職業(yè)資格證(如有)等有效證件的原件、復(fù)印件(人力資源部驗(yàn)證后歸還原件并留取復(fù)印件)；

　　3、近期(三個(gè)月內(nèi)有效)體檢合格證明(須由我司指定醫(yī)院——xx醫(yī)院出具)；

　　4、廣州市中國銀行的存折或卡的原件、復(fù)印件(本人須簽上名字)；

　　5、廣州移動(dòng)手機(jī)號(hào)碼

　　6、最后任職公司離職證明(必須提供，應(yīng)屆生除外)。

　　二、入職辦理：

　　1、入職辦理時(shí)間：20xx年xx月xx日10：00時(shí)。

　　2、辦理地點(diǎn)：廣東省廣州市天河區(qū)xx大廈xx公司人力資源部

　　3、提示說明：個(gè)人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續(xù)；

　　4、試用期薪資3800元/月，轉(zhuǎn)正薪資4500元/月(該薪資由若干薪資結(jié)構(gòu)組合而成)；

　　5、公司提供公司所在地免費(fèi)食宿(個(gè)人需承擔(dān)宿舍的水電費(fèi))，個(gè)人用品自理。入職人須首先到公司人力資源部報(bào)到并辦理手續(xù)，未在公司人力資源部辦理入職手續(xù)者不得直接前往用人部門上崗，違反者公司將不予錄用且不承擔(dān)任何費(fèi)用。

通知人：

　　20xx年xx月xx日

員工錄用通知書篇4

尊敬的xx先生：

　　鑒于您在面試中的優(yōu)異表現(xiàn)，xx公司決定錄用您為公司員工！為確保相關(guān)工作順利進(jìn)行，現(xiàn)就錄取后工作安排告知如下：

　　一、入司體檢

　　請您在收到錄取信息后，一周之內(nèi)到具備體檢資格醫(yī)院(校醫(yī)院及以上級別醫(yī)院)體檢。體檢項(xiàng)目應(yīng)包括內(nèi)外科、心電圖、胸透、血常規(guī)等基本四項(xiàng)，體檢完成后，要求醫(yī)院出具正規(guī)體檢報(bào)告(蓋公章)。

　　二、簽約

　　請您在完成入司體檢后，在10月25日17：00前將體檢報(bào)告及填寫完整的《就業(yè)協(xié)議書》(完成個(gè)人部分填寫并蓋章)以快遞方式郵寄到公司人力資源部。公司在收到就業(yè)協(xié)議書后，將在一周內(nèi)完成簽約并回寄。公司將在學(xué)校固定協(xié)議書的'基礎(chǔ)上約定以下條款：

　　(1)本協(xié)議不因考研、公務(wù)員等原因而自動(dòng)解除；

　　(2)協(xié)議雙方如有違約，違約方需向另一方支付違約金貳仟元(20xx元)。收件地址：xxx有限公司人力資源部，郵政編碼：xx，收件人：xx，聯(lián)系電話：xxxx。

　　三、其它說明

　　1、如在上述期限內(nèi)未收到您的回復(fù)，或您未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求提供相關(guān)資料，視同您自動(dòng)放棄與公司簽約的機(jī)會(huì)，本通知也將失效。

　　2、未通過入司體檢的，公司將不簽約，本通知也將失效。

　　3、在簽訂就業(yè)協(xié)議期間，如有不清楚事項(xiàng)，請致電xxxx有限公司人力資源部xx。

通知人：

　　20xx年xx月xx日

員工錄用通知書篇5

尊敬的xx先生：

　　我們很高興通知您，根據(jù)公司對您的面試及考核，最終決定錄用您擔(dān)任公司一職。真誠地歡迎您的加入，并誠意地提醒您于入職當(dāng)日09：00到公司報(bào)到。

　　一、入職報(bào)到事宜

　　時(shí)間：20xx年xx月xx日

　　地點(diǎn)：xxx

　　二、攜帶資料

　　1、失業(yè)證或與原單位接觸勞動(dòng)合同的`證明材料原件（附公章）

　　2、身份證原件及復(fù)印件

　　3、最高學(xué)歷證書、技術(shù)職稱或資歷證書原件及復(fù)印件

　　4、個(gè)人一寸免冠照片兩張

　　5、提供本人近期（三個(gè)月內(nèi)）有效體檢報(bào)告

　　三、部分聘用條款

　　1、合同期：試用期xx個(gè)月，合同期xx年，自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止。

　　2、薪資：試用期工資（稅前），轉(zhuǎn)正后工資（稅前）（12個(gè)月）

　　3、績效工資：具體數(shù)額視公司業(yè)績和個(gè)人績效、在職時(shí)間等而定；

　　4、其它福利：按照公司及國家相關(guān)政策執(zhí)行。

　　5、工作時(shí)間：每周一至周五的09：00~18：00

　　6、若您對上述條款沒有異議，請郵件回復(fù)確認(rèn)接受此錄用信。本錄用信于前有效。如有任何疑問請與人力資源部聯(lián)系。

通知人：

　　20xx年xx月xx日

員工錄用通知書篇6

尊敬的xx先生：

　　經(jīng)過溝通和了解，并經(jīng)過公司內(nèi)部慎重的考慮和討論之后，我們認(rèn)為您是我們xx崗位合適的人選�，F(xiàn)誠摯的邀請您加入我公司！

　　一、職位相關(guān)信息：

　　崗位名稱：

　　部門：

　　報(bào)到日期：20xx年xx月xx日

　　勞動(dòng)合同：您需要在報(bào)到之日起兩周內(nèi)與公司簽訂勞動(dòng)合同，合同期xx年，其中包括x個(gè)月的試用期。

　　二、薪資福利信息：

　　薪酬：

　　試用期：基本工資： xx元人民幣/月(不含社保公積金和個(gè)人所得稅)

　　轉(zhuǎn)正后：

　�、倩竟べY： xx元人民幣/月(不含社保公積金和個(gè)人所得稅)；

　�、诳冃ЧべY(按公司相關(guān)績效考核制度發(fā)放)。

　　福利：

　�、俟緦�(huì)按國家及地方規(guī)定為您繳納社會(huì)保險(xiǎn)；

　�、陲堁a(bǔ)：8元/工作日；

　　③體檢每年一次

　　三、報(bào)到日請準(zhǔn)備以下材料(請務(wù)必按照指定份數(shù)提交，復(fù)印件均需A4大小)：

　　身份證原件及復(fù)印件2份(正反面)，或其他身份證明復(fù)印件。戶口本首頁、本人頁的`復(fù)印件2份。學(xué)歷證、學(xué)位證書、英語四/六級證書、專業(yè)/執(zhí)業(yè)資格證書等原件及復(fù)印件1份。標(biāo)準(zhǔn)一寸白底彩色照片1-3張，在北京繳納過社會(huì)保險(xiǎn)的人員交1張照片。具有工作經(jīng)驗(yàn)的人員，需提供與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系的證明。

　　我們希望：您在公司工作的每一天都能開心并不斷進(jìn)步！

　　我們期望：您為公司的.發(fā)展做出貢獻(xiàn)！

　　我們確信：您和公司都將會(huì)因?yàn)槟呐ぷ鞫L期受益！

　　我們歡迎：您的加入！讓我們共同成長進(jìn)步！

　　人力資源部：xx，聯(lián)系人：xx，電話：xx。

　　備注：該錄用通知書應(yīng)在20xx年xx月xx日前內(nèi)簽回有效。

通知人：

　　20xx年xx月xx日

員工錄用通知書篇7

尊敬的xxx先生：

　　您好！

　　我謹(jǐn)代表公司，歡迎您的加入，請您仔細(xì)閱讀以下內(nèi)容，按要求備齊相關(guān)資料，在指定時(shí)間內(nèi)到我司人力資源部辦理入職報(bào)到手續(xù)。

　　一、職位相關(guān)信息：

　　1、崗位名稱：業(yè)務(wù)實(shí)習(xí)生

　　2、部門：業(yè)務(wù)部

　　3、報(bào)到日期：20xx年xx月xx日(星期x)早上x時(shí)。

　　4、地點(diǎn)：xxx

　　二、報(bào)到需攜帶的資料：

　　1、學(xué)生證(原件及復(fù)印件)

　　2、身份證(原件及復(fù)印件)

　　3、工商銀行卡(原件及復(fù)印件)

　　4、兩張1寸彩色照片

　　三、其他說明：

　　1、工作時(shí)間：公司的工作時(shí)間為五天半，周一到周五是早晨9：00至下午18：00，中午12：00至14：00為午餐及休息時(shí)間，周六是早上9：00-12：00。

　　2、每周五下午16：00-16：15為下午茶時(shí)間，公司為員工提供豐富的.下午茶。

　　3、您有義務(wù)對您的薪資內(nèi)容保密，不將其告知第三方。

　　四、以上事項(xiàng)若有疑問或困難，請與人事行政部公辦公室聯(lián)系。聯(lián)系電話：xxx，聯(lián)系人：xxx。

　　預(yù)祝您在新的工作崗位上愉快、進(jìn)步！

通知人：

　　20xx年xx月xx日

員工錄用通知書篇8

尊敬的xxx先生：

　　您好！

　　祝賀您已通過本公司的筆試和面試！

　　在智思，我們相信和諧的工作氣氛和愉快的工作環(huán)境，能為公司帶來更大的`進(jìn)步和動(dòng)力、高效運(yùn)作并迅速發(fā)展！希望您能很快進(jìn)入工作狀態(tài)，并受我們企業(yè)文化的感染，以在智思公司工作為長遠(yuǎn)的、持續(xù)發(fā)展的事業(yè)目標(biāo)！

　　一、以下是本公司與您協(xié)議的錄用條件：

　�。�1）您的入職部門：

　　（2）您的任職職務(wù)：

　�。�3）試用期從實(shí)際工作日起算xx個(gè)月；合同期限從收到有效證明（勞動(dòng)手冊/退工單/求職登記表）起算年，合同違約金為xx元。

　　（4）您的月薪：試用期間底薪xx元/月，考核工資xx元/月左右（根據(jù)實(shí)際考核情況計(jì)算），其它津貼福利xx元/月（津貼項(xiàng)目）；

　　轉(zhuǎn)正后底薪xx元/月，考核工資xx元/月左右（根據(jù)實(shí)際考核情況計(jì)算），其它津貼福利xx元/月（津貼項(xiàng)目）；調(diào)薪日期：20xx年xx月xx日。

　　以上均包括個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)金及個(gè)調(diào)稅，每年按12個(gè)月計(jì)。

　�。�5）在任職期間，在辦理錄用等相關(guān)用工手續(xù)后，公司提供國家規(guī)定的保險(xiǎn)及其他規(guī)定之福利或保障。

　　二、請于20xx年xx月xx日（星期）時(shí)攜帶下列資料向本公司人力資源部辦理報(bào)到：

　�。�1）本份錄用通知書；

　　（2）身份證正本（復(fù)印后當(dāng)場歸還）

　�。�3）學(xué)歷證件正本（復(fù)印后當(dāng)場歸還）

　�。�4）退工單/勞動(dòng)手冊或求職登記表/養(yǎng)老金保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移單

　　（5）最近一寸彩色照片4張

　�。�6）錄工體檢證明（一個(gè)月內(nèi)有效）

　　體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)：

　　三、此份文件僅為協(xié)議通知書，一經(jīng)與本公司簽訂正式勞動(dòng)合同/勞務(wù)合同，您即正式加盟本公司，成為我們團(tuán)隊(duì)中的一員。

　　四、若您無法接受本公司的錄用或?qū)η傲惺马?xiàng)有疑義或不能達(dá)成者，請逕洽本公司人力資源部。電話：xx。

　　再次熱忱歡迎您的加盟！

通知人：

　　20xx年xx月xx日

員工錄用通知書篇9

尊敬的xx先生：

　　您好。

　　您已經(jīng)通過我公司錄用考核，被我公司xx部門聘用，聘為xx員。月薪(年薪)xxxx元。試用期xx月。自聘用之日起簽訂年期勞動(dòng)合同，繳納五險(xiǎn)一金。

　　請于20xx年xx月xx日前來公司報(bào)到(如未能按時(shí)報(bào)到者本公司將不再予以聘用)。報(bào)到時(shí)請攜帶學(xué)歷證明原件、身份證原件、戶口本本人頁原件或職稱證明原件。

　　報(bào)到時(shí)保留好交通費(fèi)用單據(jù)，單位將予以報(bào)銷。

通知人：

　　20xx年xx月xx日

員工錄用通知書篇10

尊敬的xx先生：

　　您好！

　　首先感謝您對我公司的信任，經(jīng)我公司研究決定，您已被我公司錄用，具體崗位為：xxx部門xxx崗位，請于20xx年xx月xx日上午九點(diǎn)到公司人力資源部報(bào)到。

　　現(xiàn)就報(bào)到事宜通知如下：

　　一、您將與公司簽訂時(shí)間為20xx年的勞動(dòng)合同和保密協(xié)議，試用期為xxx月；

　　二、您試用期工資為稅前xxx元/月，轉(zhuǎn)正后工資為稅前xxx元/月；轉(zhuǎn)正后工資包括崗位固定工資和浮動(dòng)工資部分，崗位固定工資根據(jù)轉(zhuǎn)正后的定崗定級和崗位性質(zhì)確定，轉(zhuǎn)正后工資中的浮動(dòng)工資發(fā)放按公司和部門相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　三、請您攜帶以下資料，到xxx辦公室xxx處辦理手續(xù)，聯(lián)系電話：xxx；

　　1.本通知；

　　2.身份證、學(xué)歷、學(xué)位、職稱證書及其他在面試過程中提及的資質(zhì)證書的原件或復(fù)印件；

　　3.戶口本(第一頁，戶主和本人頁)復(fù)印件；

　　4.流動(dòng)人口婚育證明(限18至48周歲外埠女性)；

　　5.二級以上醫(yī)院合格的體檢報(bào)告；

　　6.接收工資的中國工商銀行存折或卡。

　　請您在約定時(shí)間辦理報(bào)到手續(xù)！您與公司的勞動(dòng)關(guān)系在報(bào)到并訂立書面勞動(dòng)合同后生效。如您未能按照約定時(shí)間辦理報(bào)到手續(xù)，請致電招聘負(fù)責(zé)人協(xié)商變更報(bào)到時(shí)間。未經(jīng)確認(rèn)的逾期報(bào)到及資料未通過審核者公司將不予以錄用。

　　希望您能在加入xx公司后為公司的`發(fā)展與壯大做出您的努力，公司為您的發(fā)展也會(huì)提供廣闊的空間，再次感謝您的合作與支持！

通知人：

　　20xx年xx月xx日

員工錄用通知書篇11

尊敬的xx小姐：

　　祝賀您，經(jīng)本公司面試審核，您已被錄取為xx的一員，在xx部門xx職位接受培訓(xùn)并試用工作。同時(shí)感謝您對本公司的信任！請您帶齊以下物品于20xx年xx月xx日前來酒店辦公室辦理相關(guān)入職手續(xù)！

　　1、身份證原件及身份證復(fù)印件xx張(另，財(cái)務(wù)與保安人員還需帶戶口本原件及戶口本復(fù)印件一張)；(必備)

　　2、一寸彩色免冠相片xx張；(必備)

　　3、個(gè)人學(xué)歷證原件及復(fù)印件一份；

　　4、保安人員提供本人戶口所在地派出所開具的.《個(gè)人無犯罪前科證明》；

　　備注：如您超過最后報(bào)到日期未報(bào)到，將視為自動(dòng)放棄。如因特殊原因不能如期報(bào)到或有其他疑問，請致電酒店辦公室咨詢。聯(lián)系電話：xx。

通知人：

　　20xx年xx月xx日

員工錄用通知書篇12

尊敬的xxx先生：

　　您好！很高興通知您，您已被我公司錄用，職位為xx，您的入職日期定為20xx年xx月xx日，請于20xx年xx月xx日9點(diǎn)帶齊入職資料到公司辦公室辦理勞動(dòng)合同簽訂及報(bào)到手續(xù)。

　　此錄用通知書有效期至20xx年xx月xx日xx點(diǎn)。如您同意接受，請?jiān)诖酥盎貜?fù)同意入職該郵件進(jìn)行確認(rèn)（如是紙質(zhì)版則以你親筆簽收：同意并以郵局寄發(fā)郵戳為準(zhǔn)）。逾期不回復(fù)，本通知書自動(dòng)失效。逾期不報(bào)到或您的體檢不合格，本通知書亦自動(dòng)失效。

　　有關(guān)事宜通知如下：

　　1、以下情況全部滿足的'前提下，本通知有效：

　　您應(yīng)聘我公司時(shí)所提供的信息是真實(shí)的；

　　在我公司與您簽訂勞動(dòng)合同前，公司業(yè)務(wù)、您應(yīng)聘崗位未發(fā)生變化。

　　2、您的薪酬福利：

　�。�1）工資：稅前為xx元/月，其中含績效部分（x%）具體根據(jù)試用考核結(jié)果確定。

　　（2）福利：按公司福利政策執(zhí)行（含有社會(huì)保險(xiǎn)等）。

　　3、入職時(shí)請準(zhǔn)備以下資料：

　�。�1）第一最高學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件2份；（必備）

　�。�2）身份證原件及復(fù)印件1份（將正反面復(fù)印在一張紙上）；（必備）

　�。�3）最后一家工作單位的離職證明/已解除勞動(dòng)合同關(guān)系的書面證明；（必備）

　�。�4）一寸免冠白底彩色近照3張及電子版（相片大小：一寸<2.7x3.6cm300像素>）；（必備）

　�。�5）正規(guī)醫(yī)院1個(gè)月內(nèi)的《員工入職體檢報(bào)告》原件；（必備）

　　以上入職資料需在報(bào)到入職時(shí)交至人力資源部。

　　4、其他重要條款：

　�。�1）本崗位具有xxx危害。

　�。�2）對患有xxx病癥或身體處于xx狀態(tài)的。我們認(rèn)定為不合格。

　　（3）您對本通知書的確認(rèn)并不表示雙方勞動(dòng)合同關(guān)系的確認(rèn)，雙方勞動(dòng)合同關(guān)系的建立以及具體的權(quán)利義務(wù)最終將以我司與您簽訂的勞動(dòng)合同為準(zhǔn)。

　　衷心期待您加入我們大家庭，祝您在我司的事業(yè)取得成功！

通知人：

　　20xx年xx月xx日

員工錄用通知書篇13

尊敬的小姐：

　　您誠意應(yīng)聘本公司xx職位，經(jīng)初審合格，依本公司任用規(guī)定給予錄取，謁誠歡迎您加入本公司行列。有關(guān)報(bào)到事項(xiàng)如下，敬請參照辦理。

　　一、報(bào)到日期：20xx年xx月xx日xx時(shí)xx分整。

　　二、地點(diǎn)：廣州市

　　三、攜帶資料：

　　(一)錄用通知書；

　　(二)居民身份證；

　　(三)最高學(xué)歷證書原件；

　　(四)資歷、資格證書(或上崗證)；

　　(五)體檢合格證明(區(qū)以上醫(yī)院體驗(yàn)證明)；

　　(六)非本市戶口需攜帶外出就業(yè)證明、未婚證(計(jì)生證)；

　　(七)一寸相片三張；

　　(八)如需公司解決住宿，請自帶床上用品。

　　四、按本公司之規(guī)定新進(jìn)員工必須先行試用xx個(gè)月，試用期薪資。

　　五、前列事項(xiàng)若有疑問或困難，請與本公司人事科聯(lián)系，電話：xxxxx。

通知人：

　　20xx年xx月xx日

員工錄用通知書篇14

尊敬的xx女士：

　　您好！

　　您誠意應(yīng)聘本公司職位，經(jīng)面試合格，依本公司招聘和錄用管理制度給予錄取，竭誠歡迎您加入本公司。有關(guān)報(bào)到事項(xiàng)如下，敬請參照辦理。

　　一、報(bào)到日期：

　　20xx年xx月xx日（星期x）x時(shí)。

　　地點(diǎn)：xx市xx區(qū)號(hào)xxx，有限公司人力資源部。

　　二、攜帶資料、物品：

　　（一）身份證原件及復(fù)印件；

　�。ǘ﹤€(gè)人簡歷；

　�。ㄈ╀浻猛ㄖ獣�；

　�。ㄋ模└咧幸陨袭厴I(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件；

　�。ㄎ澹┒缑夤谡掌龔垼�

　�。⿷艨诒≡皬�(fù)印件；

　�。ㄆ撸┚褪I(yè)證原件；

　�。ò耍┍ｋU(xiǎn)手冊原件；

　�。ň牛┙獬�/終止勞動(dòng)合同證明原件及復(fù)印件；

　�。ㄊ┍救算y行賬戶信息及相關(guān)憑證。

　　三、本公司擬與你約定試用期x個(gè)月，試用薪資xxxx元∕月。

　　四、未獲得本公司書面許可，如你在xxxx年xx月xx日未到職，本錄用通知自動(dòng)失效，同時(shí)本公司不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　五、如本通知與雙方簽訂的.勞動(dòng)合同、保密協(xié)議等相關(guān)協(xié)議有不一致的，以雙方后簽訂的協(xié)議為準(zhǔn)。

　　六、以上事項(xiàng)若有疑問或困難，請與本公司人力資源部聯(lián)系。

　　聯(lián)系電話：xx。

通知人：

　　20xx年xx月xx日

員工錄用通知書篇15

尊敬的xx先生：

　　感謝您應(yīng)聘我公司崗位，經(jīng)過面試甄選，我公司決定正式錄用您，我們真誠地歡迎您加入！具體報(bào)到事項(xiàng)安排如下：

　　一、報(bào)到資料

　　1、身份證原件及復(fù)印件(3份)；

　　2、學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件(職稱證書原件及復(fù)印件)；

　　3、彩色同底一寸照片4張；

　　4、本人身份證辦理的工資卡復(fù)印件；

　　5、與前一工作單位解除勞動(dòng)關(guān)系的證明(畢業(yè)生不需提供).

　　二、報(bào)到時(shí)間、地點(diǎn)和聯(lián)系人

　　請您于20xx年xx月xx日前至xxx公司行政人事部報(bào)到，聯(lián)系方式電話：xxx。

　　三、使用與轉(zhuǎn)正

　　所有通過外部招聘加入企業(yè)的員工須進(jìn)行試用期考察，試用期均為3個(gè)月。試用期間如果員工因自身原因或由于其他客觀原因決定離開，須提前3日提出，并按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)；如果員工的.工作無法達(dá)到職位要求，不符合錄用條件的，公司會(huì)降級使用或提前三天告知解除勞動(dòng)關(guān)系；如表現(xiàn)良好，試用期滿前一周人力資源部會(huì)適時(shí)執(zhí)行轉(zhuǎn)正審批流程。

　　四、其他

　　在公司工作期間，當(dāng)您的`個(gè)人信息(包括姓名、家庭地址、電話號(hào)碼、戶籍、培訓(xùn)結(jié)業(yè)、職業(yè)資格證、個(gè)人郵箱等)發(fā)生變更或需要補(bǔ)充時(shí)，請及時(shí)告知公司行政人事部，以保證您的相關(guān)權(quán)益不受影響。

　　請?jiān)诮拥奖就ㄖ鬁?zhǔn)時(shí)到公司報(bào)道，逾期未報(bào)道視為自動(dòng)放棄本次工作機(jī)會(huì)。

通知人：

　　20xx年xx月xx日

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