委派人員勞動合同
在人民愈發(fā)重視法律的社會中，能夠利用到合同的場合越來越多，簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。合同有不同的類型，當(dāng)然也有不同的目的，下面是小編精心整理的委派人員勞動合同，僅供參考，大家一起來看看吧。
甲方：_________________
乙方：_________________
由乙方委派專業(yè)技術(shù)人員為項目進(jìn)行技術(shù)服務(wù)。為了保證委派技術(shù)人員能正常開展工作，順利地完成各項任務(wù)，現(xiàn)經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：_________________
一、委派技術(shù)人員
乙方委派_________________等__________名同志到甲方項目工程中從事專業(yè)技術(shù)工作。工作期限暫定為__________年，自_____________年__________月__________日起，至_____________年__________月__________日止。
二、乙方的工作責(zé)任與范圍
1、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)技術(shù)政策及技術(shù)管理制度，對項目技術(shù)工作全面負(fù)責(zé)。
2、作好現(xiàn)場的技術(shù)、安全、質(zhì)量交底工作，做好施工隊伍技術(shù)指導(dǎo)。
3、負(fù)責(zé)制定施工方案，和現(xiàn)場的'技術(shù)、測量、試驗工作。
4、掌握各施工點、段材料消耗的節(jié)、超情況，苗木的變更情況，向項目經(jīng)理提供
5、負(fù)責(zé)主持竣工技術(shù)文件資料的編制，參加竣工驗收。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
三、甲方的義務(wù)
1、給委派技術(shù)人員提供與其他工作人員同等的工作環(huán)境，包括辦公需要的各種條件。
2、單位領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該關(guān)心受派技術(shù)人員的生活和及時解決生活中遇到的困難。
3、單位任何人都不得以任何理由阻礙委派技術(shù)人員正常開展工作。
4、應(yīng)該尊重和接受委派技術(shù)人員提出的合理化建議。受派技術(shù)人員也應(yīng)尊重單位負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)。
四、乙方的義務(wù)
1、受派技術(shù)人員也應(yīng)尊重甲方單位負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)，遵守甲方的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。
2、參加甲方組織的各項活動，積極為甲方的管理獻(xiàn)計獻(xiàn)策，提供合理化建議。
3、遵守會計職業(yè)道德，對其所知悉的甲方的一切商業(yè)機(jī)密保密
五、報酬約定
1、委派技術(shù)人員的工資報酬由各委派單位足額承擔(dān)支付，每月至少支付一次。
2、委派技術(shù)人員應(yīng)享受的保險福利待遇按國家和地方有關(guān)規(guī)定由各委派單位承擔(dān)。
六、其他事項
1、在執(zhí)行本協(xié)議的過程中，雙方應(yīng)本著友好合作的態(tài)度，協(xié)調(diào)好日常工作。
2、如出現(xiàn)問題并經(jīng)協(xié)商不能解決，任何一方均可以提起仲裁或訴訟
3、根據(jù)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展并經(jīng)甲方提出邀請，乙方可以提供相關(guān)的管理咨詢、財務(wù)分析等服務(wù)，具體合作方式另行協(xié)商。
4、甲方如對乙方委派的會計不滿意，可以要求乙方調(diào)換。乙方在接到甲方通知后積極給予配合，及時調(diào)整委派會計。
5、委派會計的工資、獎金、福利以及養(yǎng)老保險由乙方負(fù)責(zé)。
七、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：_________________(蓋章)
乙方：_________________(蓋章)
_____年____月____日
_____年_____月_____日
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