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車銷專員崗位職責(zé)
在日常生活和工作中，越來越多地方需要用到崗位職責(zé)，明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé)，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學(xué)的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧，下面是小編整理的車銷專員崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
車銷專員崗位職責(zé)1
1、負責(zé)產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作，執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計劃。
2、根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略，提升銷售價值，控制成本，擴大產(chǎn)品在所負責(zé)區(qū)域的銷售，積極完成銷售量指標(biāo)，擴大產(chǎn)品市場占有率;
3、與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的`服務(wù)
4、根據(jù)公司產(chǎn)品、價格及市場策略，獨立處置詢盤、報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。在執(zhí)行合同過程中，協(xié)調(diào)并監(jiān)督公司各職能部門操作。
5、動態(tài)把握市場價格，定期向公司提供市場分析及預(yù)測報告和個人工作周報。
6、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶，自主開發(fā)及拓展上下游用戶，尤其是終端用戶。
7、收集一線營銷信息和用戶意見，對公司營銷策略、售后服務(wù)、等提出參考意見。
車銷專員崗位職責(zé)2
崗位職責(zé):
1、對本地客戶進行管理并定期拜訪;
2、建立客戶檔案,并保持密切聯(lián)系,定期向主管上報拜訪情況;
3、在提供產(chǎn)品的同事開展顧問式服務(wù),為客戶提供專業(yè)的'培訓(xùn)和講解;
4、不斷開拓渠道,擴大客戶網(wǎng)絡(luò);
5、在公司的培養(yǎng)和不斷地成長中學(xué)會分析和思考的能力。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,年齡20-30歲,形象好,氣質(zhì)佳;
2、性格外向,陽光向上有激情,樂于溝通,親和力強;
3、具備開拓市場和維護客戶的能力;
4、能適應(yīng)出差;
5、有銷售經(jīng)驗,有駕照者優(yōu)先。
車銷專員崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
1、負責(zé)看板更新,保證更新的及時性。
2、負責(zé)dms錄入工作,保證錄入及時,準(zhǔn)確。
3、負責(zé)置換補貼系統(tǒng)的錄入申請工作,保證錄入準(zhǔn)確無誤,及時。
4、負責(zé)新車交車,交車準(zhǔn)確及時。
5、負責(zé)出證工作,確保合格證出證及時,準(zhǔn)確。
6、負責(zé)客戶資料管理,保證客戶資料準(zhǔn)確無誤。
7、負責(zé)二手車置換補貼申請。
8、負責(zé)二手車意向客戶置換、系統(tǒng)銷售的`錄入工作。
9、負責(zé)統(tǒng)計上牌專員費用的結(jié)算。
10、負責(zé)二手車報表統(tǒng)計。
任職要求:
具備相關(guān)崗位工作經(jīng)驗1年以上,有責(zé)任心,執(zhí)行力強。
車銷專員崗位職責(zé)4
工作內(nèi)容:
1.負責(zé)銷售部的日常管理工作及部門員工的`管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;
2.負責(zé)組織的銷售運作，包括計劃、組織、進度控制和檢討;
3.協(xié)助高層設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵計劃;
4. 前往目標(biāo)客戶聚集地發(fā)放傳單，主動介紹公司產(chǎn)品;
5.從銷售和客戶需求的角度，對產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議
工作要求:
◆有很強的判斷、決策、計劃與執(zhí)行能力
◆能夠不斷學(xué)習(xí)新知識，不斷在業(yè)務(wù)上有獨到認識和見解
◆有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團隊建設(shè)能力
◆善于歸納，總結(jié)
◆高度的工作熱情，良好的職業(yè)道德
◆不滿足于現(xiàn)狀，目標(biāo)及志向遠大
◆有在初創(chuàng)公司和團隊奮斗的精神屬性，能夠以大局為重，以客戶訴求為導(dǎo)向，追求精益求精
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